微信关注老师: 梅博
课程特色 Ø 课程浓缩了华为等公司20余年的绩效管理实战经验且在中小企业进行了验证和转化。Ø 讲师直接提供工具、方法、技巧和表单,保证教学有效且可落地
卓越绩效管理之道 0
课程特色Ø 从需求层面把握人才评价的维度和关键要素,。Ø 了解常用的人才测评工具。Ø 讲述了简历筛选技巧、面试行为访谈STAR技巧、肢体语言识别技巧,即学即用。
招聘面试技巧-金牌面试官 0
课程特色 Ø 课程贯穿中西,以中国管理哲学为思想指引、以西方管理学为工具,系统解决了管理者的思维误区和方法的确实。Ø 课程运用了大量贴近管理者实际场景的案例,以引导性思考、案例研讨为主,讲授为辅。Ø 课程中传授的工具、方法与技巧、表单,有效,有用,可落地。
《非人力资源经理的人力资源管理》 0
Ø 管理者如何从管理自己到管理他人,由内而外地发挥领导者作用;Ø 课程设计依据NVQ英国国家任职资格和华为三级管理者能力最佳实践构建,包括了自我管理、团队管理、平台管理和任务管理四大标准模块。
《从技术走向管理》 0
Ø 系统:系统地从三大训练手法展现部属培育的策略。Ø 实战:关键知识点通过工具和表单呈现,即学即用。Ø 聚焦:聚焦专业/技术/营销管理者的日常工作,围绕绩效开展部属培育。
《部属培育与辅导 》 0